
คำปรึกษาด้านการเงินและภาษีแบบตัวต่อตัว
ข้อมูลเชิงปฏิบัติฟรีสำหรับการขยายธุรกิจสู่ประเทศไทย
บทวิเคราะห์ความท้าทายและโอกาสของอุตสาหกรรมในประเทศไทย
เมื่อบริษัท BOI ขอวีซ่าทำงานให้พนักงานต่างชาติ ขั้นตอนแรกคือขออนุมัติตำแหน่งในระบบ e-Expert หนังสืออนุมัติมีอายุ 90 วัน ผู้ยื่นต้องนำหนังสือนี้ไปขอวีซ่าธุรกิจ (Non-B) ที่ต่างประเทศให้เสร็จภายในเวลาดังกล่าว หากไม่ทัน หนังสือจะหมดอายุและต้องยื่นขอใหม่ เวลาที่ใช้ไปก่อนหน้าก็สูญเปล่า
ยื่นก่อน แล้วค่อยหาคน: ได้หนังสืออนุมัติแล้ว แต่ยังไม่ได้ข้อสรุปว่าจะส่งใคร หรือเปลี่ยนตัวบุคคล
กำหนดการเดินทางล่าช้า: ติดส่งมอบงาน ภาระครอบครัว หรือรอทำหนังสือเดินทางใหม่ จึงยังไปยื่นที่สถานทูตไม่ได้
เอกสารไม่ครบ: คำแปลวุฒิการศึกษา หนังสือรับรองประสบการณ์ทำงาน ฯลฯ ยังไม่พร้อม ทำให้คำขอวีซ่าถูกตีกลับ
วางแผนย้อนกลับ: ยืนยันวันที่เร็วที่สุดที่ผู้ยื่นเดินทางเข้าไทยได้ แล้วยื่นขออนุมัติตำแหน่งก่อนหน้านั้น 1–2 สัปดาห์
เตรียมเอกสารวีซ่าไปพร้อมกัน: คำแปลวุฒิการศึกษาเป็นภาษาไทยที่รับรองแล้ว หนังสือเดินทางที่มีอายุเกิน 6 เดือน และรูปถ่าย ควรพร้อมตั้งแต่ตอนยื่นขออนุมัติตำแหน่ง
เริ่มทันทีในวันที่ได้หนังสือ: เริ่มกรอกคำขอวีซ่า Non-B ผ่านช่องทาง BOI ในระบบ e-Visa ในวันเดียวกัน
มีผู้รับผิดชอบติดตาม 90 วัน: กำหนดคนติดตามวันหมดอายุของหนังสืออนุมัติของผู้ยื่นแต่ละคน และแจ้งเตือนเมื่อเหลือ 30 วันแต่ยังไม่ได้วีซ่า
ยื่นขออนุมัติตำแหน่งเดิมใหม่ในระบบ e-Expert เอกสารส่วนใหญ่ใช้ซ้ำได้ แต่ต้องรอการพิจารณาอีกครั้ง ครั้งนี้ควรยืนยันกำหนดการเดินทางของผู้ยื่นให้แน่นอนก่อนยื่น
เนื้อหานี้สรุปตามหลักเกณฑ์อายุหนังสืออนุมัติตำแหน่งในระบบ e-Expert ของ BOI ที่ใช้อยู่ในปัจจุบัน ทั้งนี้ให้ยึดตามประกาศล่าสุดของ BOI
บริการที่เกี่ยวข้อง: บริการวีซ่าทำงานและใบอนุญาตทำงานสำหรับบริษัท BOI